강감찬관악종합사회복지관 정규직 안전관리인 채용 재공고
강감찬관악종합사회복지관에서는 아래와 같이 복지관에서 근무할 정규직 안전관리인을 공개모집 하고자 하오니, 관심 있으신 분들의 많은 지원 바랍니다.
2024년 5월 7일
강감찬관악종합사회복지관장
1. 모집분야 및 인원: 정규직 안전관리인 1명
2. 공고기간: 2024년 5월 8일(수)~2024년 5월 22일(수), 18:00
3. 자격요건
① 필수: 국가기술자격법에 의한 소방안전관리자 2급 이상 자격증 소지자
② 우대: 안전관리에 필요한 국가기술자격법에 의한 기능사 자격증(보일러,가스,전기 중 1개 이상) 소지자
③ 우대: 운전면허 소지 및 실제 운전 가능자
④ 우대: 사회복지시설(복지관) 근무 경험자
⑤ (공통)필수: 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자
(사회복지사업법 제35조의2)
※ 성범죄 및 아동학대범죄 경력이 있으신 분은 지원하실 수 없고, 입사 전에 성범죄 및 아동학대범죄 경력 조회 동의서를 제출하셔야 합니다.
4. 제출서류
① 서류접수 시 필수: 가. 입사지원서
나. 자기소개서
다. 개인정보처리지침(첨부파일)
※ 양식은 반드시 복지관 홈페이지에서 다운로드 받으시길 바랍니다.
② 면접 시 필수: 가. 자격증 사본 및 경력증명서 각 1부.
나. 성범죄 경력조회 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서(전자동의)
5. 채용일정
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구 분 |
기 간 |
비 고 |
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① 1차 서류접수 |
2024. 5. 8.~2024. 5. 22. 18:00 |
※ 2024. 5. 24. 14:00 1차 합격자 홈페이지 공지 및 개별공지 |
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② 2차 면접 |
(예정)2024. 5. 27. 10:00 |
서류심사 합격자에 한함 |
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③ 3차 적격여부 확인 |
(예정)2024. 5. 29. |
면접합격자에 한함 -범죄 경력조회 등 |
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④ 근무개시일 |
2024. 7. 1. |
※ 2024. 5. 29. 최종합격자 홈페이지 공지 및 개별공지 ※ 근무개시일 협의 후 조정가능 |
6. 제출방법
① 지원서 양식은 강감찬관악종합사회복지관 홈페이지 www.gaw.or.kr에서 다운받으시기 바랍니다.
② 응시원서 접수방법: 방문, 이메일 접수(gw9943@hanmail.net)
7. 근무조건
① 보수지급기준: 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준 적용
② 근무시간: 주 40시간(월~토), 09:00~18:00(휴게시간 1시간 포함), 탄력근무 가능
③ 근무기간: 2024. 7. 1.~면직 시까지
8. 문의
① 전 화: 02-886-9941 / 팩스: 02-874-4048
② 홈페이지: www.gaw.or.kr
③ 주 소: 서울시 관악구 양녕로 74길, 2층 101호 강감찬관악종합사회복지관 (우: 08729)
④ 담 당: 선정미 과장
※ 상기 일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
※ 제출된 입사지원서는 2차 합격자 공고일 이후 7일 이내에 분쇄 폐기되며, 2차 합격자의 서류에 대해서는 최종합격자 공고 후 7일 이내에 폐기됩니다. 제출된 서류의 반납을 원하실 경우에 문서 폐기 전에 연락을 하시면 반납 가능합니다.
※ 허위사실기재, 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 지원 등에 따른 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.
※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자가 임용포기 ․ 합격취소 ․ 임용결격 사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우에는 차순위(또는 예비후보자)로 합격자를 결정할 수도 있습니다. 단, 차순위자가 인사심의 기준 자격미달 시 채용 재공고를 시행할 수 있습니다.
<작성시 유의사항>
1-1. 취업지원대상자 여부: 아래의 기준에 따른 ‘취업지원대상자’인 경우 보훈번호를 기재
※ [취업지원 대상자]: 「독립유공자에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5․18민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제19조에 의한 취업지원 대상자 그리고 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조에 의한 고엽제 후유의증 환자와 그 가족
1-2. 장애인 여부: 아래 기준에 따른 장애인인 경우 장애인증명서 상의 내용을 기재
※ [장애인]: 「장애인복지법시행령」 제2조에 따른 장애인 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」 제14조 제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자
1-3. 저소득층 여부: 아래 기준에 따른 ‘저소득층’인 경우 해당항목에 체크(√) 표시
※ [저소득층]: 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는 「한부모가족지원법」에 따른 보호 대상자에 해당하는 기간이 급여 수급 시작일로부터 원서접수 마감일(2024. 5. 6. 18:00)까지 계속하여 2년 이상인 사람
2. 주요 경력사항
① 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재(최근 경력 및 실적부터 기재)
※ 본인이 기재한 사항에 대해서는 서류전형 합격 후 별도의 증빙자료를 제출받아 사실여부를 확인할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재
② 근무월일수는 근무기간별 경력을 월단위로 합산하여 기재하고, 1달 미만인 경우 일수로 표시
※ 예시) 1년 2월 10일 → 14개월 10일
※ 현재 근무 중인 경력은 최종접수일(2024. 5. 6. 18:00)을 나누어 기재
③ 기타 경력인정 시설기준은 참조자료(서울시 사회복지시설 종사자 경력인정 기준) 참고
3. 자격증 보유현황
① 자격증취득예정자의 경우 면접시험 최종일(2024. 5. 9. 11:00)기준으로 자격증을 취득하여야 하며, 자격종목, 자격증 취득예정일, 교부기관을 반드시 기재하여야 함
② 자격증번호가 없는 경우 공란으로 둘 것
